Поточний

Що мене хвилює вчорашні плітки? Ніщо не заважає мені стати розумнішим.

Konrad Adenauer
Konrad Adenauer

Успіх можна планувати

Професійний успіх можна передбачити за допомогою науково обґрунтованих тестових процедур у процесах відбору персоналу. Спеціальні процедури тестування вже давно користуються високою репутацією за кордоном, тоді як у Німеччині вони продовжують боротися за базове визнання.
Вивчайте більше

Вербування з поглядом за тюбетейку

…і чому абітурієнтам не доцільно забувати власну систему цінностей у процесі відбору персоналу.
Вивчайте більше

Успішна співпраця з кадровими консультантами

Відсутність бар’єрів для входу в індустрію кадрового консалтингу та пов’язаних з ними консультантів, які працюють на неповний робочий день, забезпечують поганий імідж галузі та моделі оплати, які невеликі консультанти часто не можуть запропонувати.
Вивчайте більше

Автобіографія? Ні, дякую

Як змінюється основа рішень у підборі персоналу і чому рекрутинг на основі відповідних soft skills може бути концепцією майбутнього.
Вивчайте більше

Розмова експерта з кадрів

У розмові з Еккехардом Піпенброком про ситуацію та перспективи у сфері послуг.
Вивчайте більше
Наші офіси в Дюссельдорфі

Stockum

HrXperts
Niederrheinstr. 3
D-40474 Düsseldorf
Телефон +49 (0)211 – 97 2606 22

————————————————– —-

Пемпельфорт

HrXperts
Marschallstr. 14
D-40477 Düsseldorf
Телефон +49 (0)211 – 97 2606 22

————————————————– —-

Електронна адреса: kontakt@hrXperts.de

Веб: www.hrXperts.de

Як нас знайти
1 Map
короткий профіль

Заснована як стартап влітку 2018 року, дещо інша консультаційна компанія з персоналу HrXperts має динамічне середовище, гнучкі структури та десятиліття досвіду завдяки команді засновників.

На додаток до класичного прямого пошуку та пошуку керівників, хобі ще молодої консалтингової компанії є сферами стратегічного консалтингу, кар’єрного консультування, планування спадкоємності, тимчасового управління, активного пошуку джерел та управління талантами.

Ви також можете скористатися перевагами ексклюзивного доступу до ринку, сучасних підходів та нетрадиційних підходів. Команда засновників Маркус Рейнхард і Денніс Стайн із задоволенням нададуть вам необов’язкову консультацію .